公司簡介
深圳九州光電子技術(shù)有限公司是國家重點(diǎn)國有企業(yè)九州集團(tuán)旗下四川九州光電子技術(shù)有限公司的全資子公司。公司研發(fā)的各類型光器件，擁有自主知識產(chǎn)權(quán)，可根據(jù)客戶需求提供定制化解決方案。自主研發(fā)的TO及光器件自動化生產(chǎn)裝備，行業(yè)領(lǐng)先；非標(biāo)定制的自動化裝備，可根據(jù)客戶工藝需求定制化設(shè)計，完成高效全自動化生產(chǎn)。公司已打造成為集規(guī)模生產(chǎn)與高端定制于一體；集器件與模塊于一體；集有源器件與無源器件于一體的光通信領(lǐng)先企業(yè)。公司積極引進(jìn)行業(yè)領(lǐng)軍人物和專家，培育了一支經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)能力強(qiáng)的研發(fā)隊伍，已發(fā)展成為行業(yè)內(nèi)掌握核心技術(shù)的領(lǐng)軍企業(yè)。
一、崗位信息
崗位信息一
1.部門：TO產(chǎn)品線
2.崗位名稱：NPI工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）承接TO產(chǎn)品線新產(chǎn)品導(dǎo)入工作。
?。?）研發(fā)及跟蹤新產(chǎn)品樣品制作。
?。?）轉(zhuǎn)換工藝文件指導(dǎo)生產(chǎn)活動。
?。?）對工裝夾具，設(shè)備改造及新設(shè)備進(jìn)行評估和準(zhǔn)備。
崗位信息二
1.部門：品質(zhì)部
2.崗位名稱：PQE工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：光學(xué)，機(jī)械，電子，通訊等相關(guān)專業(yè)
5.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）依據(jù)產(chǎn)品試產(chǎn)要求，審核產(chǎn)品資料匯總表內(nèi)容、試產(chǎn)結(jié)果及轉(zhuǎn)產(chǎn)評審工作；
?。?）審核產(chǎn)品質(zhì)量計劃（QC工程圖），審批產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和作業(yè)指導(dǎo)書，評估檢驗(yàn)工裝治具的效用及對檢驗(yàn)員進(jìn)行培訓(xùn)的效果；
?。?）對生產(chǎn)、PQC、OQC發(fā)現(xiàn)不合格品，客訴、客退不合格品等組織分析改善，并跟進(jìn)改善效果，對不良品制作質(zhì)量案例培訓(xùn)員工；
（4）應(yīng)對客戶審核查閱QC工程圖、出具8D報告等。
崗位信息三
1.部門：品質(zhì)部
2.崗位名稱：SQE工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）參與新產(chǎn)品導(dǎo)入期間試制物料質(zhì)量問題的跟進(jìn)和管理，提升物料可采購性及可制造性；
?。?）主導(dǎo)來料異常處理及生產(chǎn)、客訴物料異常處理和閉環(huán)工作；
?。?）對供應(yīng)商進(jìn)行質(zhì)量績效管理，持續(xù)推動提升供應(yīng)商質(zhì)量結(jié)果；
?。?）制定供應(yīng)商稽核計劃，定期對供應(yīng)商進(jìn)行現(xiàn)場稽核，并輸出稽核報告，跟蹤供應(yīng)商改善效果；
?。?）供應(yīng)商PCN管理。
崗位信息四
1.部門：TO產(chǎn)品線
2.崗位名稱：TO工程副經(jīng)理
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）負(fù)責(zé)TO產(chǎn)品線工程部的組織、管理及考評等工作。
?。?）負(fù)責(zé)解決工程技術(shù)問題。
（3）負(fù)責(zé)評估設(shè)備指標(biāo)對產(chǎn)品的適應(yīng)性。
崗位信息五
1.部門：裝備部
2.崗位名稱：技術(shù)文員兼專利
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
（1）負(fù)責(zé)部門依照年度知識產(chǎn)權(quán)工作計劃進(jìn)行實(shí)施；
?。?）負(fù)責(zé)對接專利軟著等相關(guān)事宜的處理；
?。?）負(fù)責(zé)組織本部門人員參加知識產(chǎn)權(quán)培訓(xùn)，并整理培訓(xùn)需求；
?。?）完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)事宜。
崗位信息六
1.部門：工程部
2.崗位名稱：模塊PE工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
（1）負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖紙、BOM、流程單和其他設(shè)計文件的輸出；
?。?）負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造要素（SOP、點(diǎn)檢表、設(shè)備操作等）的輸出以及文件不斷完善；
（3）負(fù)責(zé)產(chǎn)品和設(shè)備異常分析及解決，提升產(chǎn)品良率；
?。?）外來文件轉(zhuǎn)換，新物料驗(yàn)證；
?。?）培訓(xùn)員工和技術(shù)員。
崗位信息七
1.部門：工程部
2.崗位名稱：器件PE工程師
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
?。?）負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖紙、BOM、流程單和其他設(shè)計文件的輸出；
?。?）負(fù)責(zé)產(chǎn)品制造要素（SOP、點(diǎn)檢表、設(shè)備操作等）的輸出以及文件不斷完善；
?。?）負(fù)責(zé)產(chǎn)品和設(shè)備異常分析及解決，提升產(chǎn)品良率；
?。?）外來文件轉(zhuǎn)換，新物料驗(yàn)證；
（5）培訓(xùn)員工和技術(shù)員。
崗位信息八
1.部門：財務(wù)部
2.崗位名稱：會計
3.招聘人數(shù)：1人
4.專業(yè)要求：不限
5.學(xué)歷要求：大專及以上學(xué)歷
6.政治面貌：不限
7.崗位描述：
（1）日常賬務(wù)處理、財務(wù)核算及分析工作，編制季報、年報等內(nèi)外統(tǒng)計報表，同時為上級提供財務(wù)分析，并提出支持性建議；
?。?）負(fù)責(zé)各項(xiàng)費(fèi)用的核算，編制研發(fā)項(xiàng)目費(fèi)用明細(xì)表；
?。?）負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)的登記入賬、計提；定期對固定資產(chǎn)進(jìn)行清查，根據(jù)公司對固定資產(chǎn)購置及報廢程序進(jìn)行會計處理；
?。?）負(fù)責(zé)公司稅務(wù)的相關(guān)事宜，正確核算各項(xiàng)稅款并及時申報繳納；負(fù)責(zé)做好稅務(wù)備案及其他相關(guān)稅務(wù)對接工作。協(xié)助其他部門完成各項(xiàng)年檢工作；
?。?）負(fù)責(zé)審核付款單、報銷單，根據(jù)公司制度審核原始憑證的合法性、合理性和真實(shí)性，審核費(fèi)用發(fā)生的審批手續(xù)是否符合公司有關(guān)規(guī)定；單據(jù)不全、發(fā)票未到位進(jìn)一步更催、補(bǔ)充；
?。?）負(fù)責(zé)財務(wù)檔案的整理、裝訂及保管，電子備案；
?。?）上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作，嚴(yán)守公司有關(guān)財務(wù)秘密。
二、報名時間
2024年2月23日至2024年3月23日。
三、資格條件
崗位信息一
1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學(xué)歷，自動化、電子、機(jī)械、機(jī)電一體化專業(yè)優(yōu)先；
3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：具備新產(chǎn)品導(dǎo)入及新產(chǎn)品轉(zhuǎn)量產(chǎn)的工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉solidworks等三維設(shè)計軟件，office辦公軟件，minitab等良率分析軟件；具有團(tuán)隊合作精神、良好的溝通能力、工作態(tài)度積極，執(zhí)行力強(qiáng)；熟悉TO產(chǎn)品的研發(fā)導(dǎo)入等工作。
5.工作經(jīng)歷：3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有新產(chǎn)品導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位信息二
1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學(xué)歷，光學(xué)，機(jī)械，電子，通訊等相關(guān)專業(yè)
3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：熟悉QC七大手法、8D、SPC等，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有光通信行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
5.工作經(jīng)歷：具有制造業(yè)行業(yè)2年以上產(chǎn)品品質(zhì)管理經(jīng)歷。
崗位信息三
1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學(xué)歷，信息工程，機(jī)械設(shè)計，機(jī)電一體化等專業(yè)；
3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：熟悉供應(yīng)商管理，有較強(qiáng)的質(zhì)量意識，熟悉異常問題的處理，邏輯思維嚴(yán)謹(jǐn)、能適應(yīng)出差。
5.工作經(jīng)歷：2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位信息四
1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，信息工程，機(jī)械設(shè)計，機(jī)電一體化，或者物理學(xué)等專業(yè)；
3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：具備TO技術(shù)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉TO56，TO46，EMLTO等產(chǎn)品生產(chǎn)工藝和流程；具備管理5人及以上團(tuán)隊經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；具有較強(qiáng)的團(tuán)隊管理能力、溝通能力、工作態(tài)度積極，執(zhí)行力強(qiáng)；
5.工作經(jīng)歷：5年以上TO技術(shù)生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，3年以上TO團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn)。
崗位信息五
1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學(xué)歷，會計、英語、日語、信息工程，機(jī)械設(shè)計，機(jī)電一體化等專業(yè)；
3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：熟悉word、Excel、ppt等常規(guī)辦公軟件的操作；能看懂圖紙，會使用CAD軟件，有一定的文筆撰寫能力，對專利流程及技術(shù)資料熟悉。
5.工作經(jīng)歷：2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位信息六
1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學(xué)歷，信息工程，機(jī)械設(shè)計，機(jī)電一體化等專業(yè)；
3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：精通TO/光器件/光模塊原理和工藝，可以進(jìn)行相關(guān)電路分析；熟悉光電模塊主要設(shè)備和使用，如交換機(jī)、眼圖儀、服務(wù)器等；熟悉異常分析流程并可快速分析定位解決；
熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入流程；設(shè)計資料的歸檔、備份和更新；
5.工作經(jīng)歷：2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位信息七
1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學(xué)歷，信息工程，機(jī)械設(shè)計，機(jī)電一體化等專業(yè)；
3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：精通TO/光器件/原理和工藝；熟悉耦合、焊接、測試等設(shè)備的使用；熟悉異常分析流程并可快速分析定位解決；熟悉新產(chǎn)品導(dǎo)入流程；掌握solidworks/CAD等畫圖軟件，具備數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析能力；設(shè)計資料的歸檔、備份和更新；
5.工作經(jīng)歷：2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位信息八
1.基本條件：遵紀(jì)守法、品行端正、身體健康、無不良記錄；認(rèn)同和遵循公司的企業(yè)文化，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、正派，有良好的團(tuán)隊合作精神和組織協(xié)調(diào)與溝通能力；為人誠信、工作勤奮、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有創(chuàng)新精神；
2.教育背景：大專及以上學(xué)歷，會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。3.應(yīng)聘年齡：應(yīng)在38周歲以下（特別優(yōu)秀者可放寬至45歲）；
4.技能要求：熟悉國家會計法規(guī)，了解現(xiàn)行稅務(wù)法規(guī)和相關(guān)稅收政策；遵守會計職業(yè)道德，認(rèn)真執(zhí)行國家方針政策、財經(jīng)紀(jì)律，堅持原則；熟練使用Office基本辦公軟件，熟悉金蝶財務(wù)軟件；具有良好的溝通能力和服務(wù)意識，忠誠守信、工作嚴(yán)謹(jǐn)、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)。
5.工作經(jīng)歷：三年及以上會計工作經(jīng)驗(yàn)，具有財務(wù)管理、預(yù)算管理、財務(wù)核算、成本控制、各類稅務(wù)申報的工作經(jīng)驗(yàn)，有高新企業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
四、薪酬待遇
薪酬和福利按照深圳九州光電子技術(shù)有限公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、招聘程序
1.資格審查。按照報名條件，對應(yīng)聘人員進(jìn)行篩選和資料審查，確定入選考試的人員名單。
2.招聘方式。根據(jù)資格審查和初步甄選的情況，以電話方式通知全部合格應(yīng)聘人員，參加面試事項(xiàng)。
3.確定擬錄用人員。面試結(jié)束后，以電話方式和郵件方式通知擬錄用人員，未定為擬錄用人員不再另行通知。
4.正式聘用。擬聘用人員須按招聘公開渠道公示，在公示期滿無異議后。以電話和郵件方式通知辦理正式聘用手續(xù)。
5.特別聲明：應(yīng)聘者應(yīng)對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，立即取消聘用資格并追究其法律責(zé)任。
六、報名方式
報名聯(lián)系人王女士，聯(lián)系電話0755-21385386，郵箱yan.wang@jiuzhouoe.cn
七、監(jiān)督投訴渠道
1.企業(yè)紀(jì)檢部門：聯(lián)系人袁先生，聯(lián)系電話0816-2471093，監(jiān)督郵箱xryr.jd@jiuzhouoe.cn
2.綿陽市國資委“護(hù)國資”熱線：0816-2224919
綿陽市國資委“護(hù)國資”郵箱：mygzwdjk@163.com
